核心提示:
面對眼下企業“招工難”、“用工荒”的現狀,浙江海德曼機床制造有限公司在招人、留人方面使出了渾身解數。2月18日農歷初九,公司為了迎接新老員工的到崗和返崗,在開工前為每位新老員工派送紅包,希望在新的一年里博個好彩頭,實現開門紅。
浙江海德曼機床制造有限公司產品暢銷中國各地及歐美亞諸國,年產值近2億元,共有員工500人。
除了派送紅包外,還給員工提高了15%的薪資待遇,更是根據每位員工制定了屬于個人的培訓制度。
據統計,僅當天上午,“海德曼”就已有490多名員工到崗生產,到崗率達97%以上。
(來源:互聯網)
浙江海德曼機床制造有限公司產品暢銷中國各地及歐美亞諸國,年產值近2億元,共有員工500人。
除了派送紅包外,還給員工提高了15%的薪資待遇,更是根據每位員工制定了屬于個人的培訓制度。
據統計,僅當天上午,“海德曼”就已有490多名員工到崗生產,到崗率達97%以上。
(來源:互聯網)