12月1日，2013年全國軸承行業(yè)人力資源工作會議在杭州召開。軸承行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)、科研院所、職業(yè)院校等51家單位的64名代表參加了會議。中國軸協(xié)秘書長周宇、副秘書長董金安、萬向錢潮股份有限公司副總經(jīng)理潘文標(biāo)、天馬軸承集團(tuán)股份有限公司副總經(jīng)理馬全法等出席了會議。會議由中軸協(xié)人力資源工作委員會副主任兼秘書長劉輝主持。
　2013年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年，是實(shí)施“十二五”發(fā)展規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵年，本次會議的召開對行業(yè)的人力資源開發(fā)和管理工作具有重要的指導(dǎo)意義。首先，萬向錢潮股份有限公司副總經(jīng)理潘文標(biāo)、天馬軸承集團(tuán)股份有限公司副總經(jīng)理馬全法致歡迎辭，祝賀會議勝利召開；中國軸協(xié)秘書長周宇在會上做了重要講話，通報了我國軸承行業(yè)的最新發(fā)展態(tài)勢，充分肯定了人力資源工作在行業(yè)發(fā)展中發(fā)揮的重要作用，指出人力資源工作是行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的根本保證，行業(yè)企業(yè)要充分認(rèn)識企業(yè)轉(zhuǎn)型升級要“轉(zhuǎn)什么”、“升什么”，轉(zhuǎn)變思路，增強(qiáng)使命感；希望行業(yè)各單位繼續(xù)加強(qiáng)人力資源開發(fā)和管理，不斷升級行業(yè)培訓(xùn)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，加強(qiáng)人才培養(yǎng)交流，滿足企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要，為實(shí)現(xiàn)世界軸承強(qiáng)國的目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。中軸協(xié)人資委副主任兼秘書長劉輝同志作了題為《以人為本創(chuàng)新管理為建設(shè)世界軸承強(qiáng)國努力奮斗》的工作報告。報告認(rèn)真總結(jié)了過去一年行業(yè)人力資源管理、職業(yè)培訓(xùn)及培訓(xùn)教材發(fā)行、技能人才薪酬調(diào)查、職業(yè)教育、交流合作等方面取得的主要成績，并從人力資源管理水平、人才隊(duì)伍建設(shè)、職業(yè)教育、行業(yè)培訓(xùn)、國際交流、自身建設(shè)等方面對下一步行業(yè)人力資源工作做了安排部署。
　　會議特邀嘉賓SKF中國區(qū)人力資源經(jīng)理諸紅亮先生作了題為《SKF卓越運(yùn)營》的主題演講，從SKF“標(biāo)準(zhǔn)化工作、從我做起、我關(guān)心、客戶價值驅(qū)動、持續(xù)改進(jìn)”五個方面分享了SKF在人力資源工作方面的經(jīng)驗(yàn)；河南科技大學(xué)軸承系主任杜輝作了題為《突出行業(yè)背景與辦學(xué)特色構(gòu)建“卓越計劃”人才培養(yǎng)新模式》的主題演講，兩位嘉賓的演講取得了良好反響。
　　會議舉辦了人力資源論壇，浙江天馬、萬向錢潮、慈興集團(tuán)、阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、臨清市煙店鎮(zhèn)政府、甘肅海林等6家單位作了典型發(fā)言。他們在人力資源開發(fā)和管理方面的成功經(jīng)驗(yàn)，給會議代表以很大啟發(fā)。
　　會議組織代表參觀了萬向錢潮股份有限公司，代表們對浙江天馬公司和萬向錢潮公司的大力支持和熱情接待表示衷心地感謝。
　　會議完成了預(yù)定任務(wù)，取得了圓滿成功，將對行業(yè)人力資源管理和人才隊(duì)伍建設(shè)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。