實地參觀了2家汽車零部件制造公司和上海交大科技園（嘉興）“機器換人”4S中心；下午，與“機器換人”方面的專家，以及一些設備、服務供應商進行了協商、對接……這是尹顯倫8月19日的行程。當天，尹顯倫作為全拓交通器材（平湖）有限公司的副總經理，參加了由市經信局牽頭組織的“機器換人”工作現場推進會、專家指導組對接會。與他一同參會的，還有來自我市汽車零部件、機械、五金等行業的近30家企業代表共計70余人。

無論是現場觀摩、還是之后的對接會，參會人員的熱情都非常高。在企業車間參觀時，大家或駐足仔細查看生產流水線運行情況，或用相機、手機拍下參觀企業購置的先進設備以及車間內隨處張貼的管理理念。“我覺得這家企業的生產、管理理念與歐美企業有相似的地方，很先進。而且在‘機器換人’實施方面也有很大的突破，值得我們學習。”尹顯倫所在的公司位于平湖經濟技術開發區，主營橡膠件、油封等車類零部件。公司于2003年成立、投產至今已有11年，2013年年產值達到2400多萬元，且每年保持15%的增長速度；公司勞動力從最多的150多人下降到如今的80多人……產值在增長，勞動力數量在下降，能取得如此發展佳績，與公司實行的“機器換人”項目密不可分。嘗到“機器換人”甜頭的尹顯倫他們，非常珍惜市里組織的現場會、推進會等各類機會來推進自己企業實施“機器換人”。“巧的是，今年10月，我們公司的第2個車間預計能投入使用。我會結合今天學到的知識，回去積極推進自己企業的‘機器換人’項目。”尹顯倫說。

企業對“機器換人”的需求非常大，在隨后召開的“機器換人”工作專家指導組對接會上也可以看得出來。參會的企業紛紛就企業的實際生產情況，以及對“機器換人”的看法、顧慮等內容進行了交流，還征求了來自嘉興機械手應用指導組、平湖市企業轉型升級研究院等的專家意見。大家紛紛表示，通過與專家的對接、交流，解決了他們“不敢換”、“不會換”的問題。受企業“機器換人”需求的上升，研發生產精密機床等的企業也應運而生或銷量直線上升。“我們公司主要以內銷為主，也與我市不少企業建立了設備供應關系。”浙江治丞精密機床科技有限公司總經理潘治丞告訴記者，他們公司在2012年底投產，2013年正式生產，主營工業機器人等產品。雖然公司剛成立不久，但去年的產值就達到近2000萬元。說到產品市場，潘治丞說，現在越來越多的企業開始注重“機器換人”，受此影響，他們公司今年的產值有望達到5000萬元。